Vuoi rendere il tuo curriculum abbastanza impressionante, in modo che il tuo reclutatore non abbia potuto resistere dal chiamarti? Quindi devi conoscere l’esempio delle competenze più adatte per i tuoi nuovi lavori. Dovresti inculcare quelli più importanti in te stesso (e se possibile anche altri), e poi puoi aggiungerli al tuo curriculum.
Francamente, il curriculum costituisce la porta più cruciale per te per ottenere il lavoro dei tuoi sogni! Crea il primo passo per entrare nella situazione più ammirata!
Molte persone corrono in una gara, ma solo una vince. Il motivo è piuttosto semplice; è tutta una questione di strategia che le persone seguono. Il curriculum costituisce una parte significativa della tua strategia per portarti di fronte agli intervistatori di alcuni ottimi posti di lavoro.
Devi aver sentito la frase “la prima impressione è l’ultima impressione” in una procedura di selezione del lavoro; il tuo curriculum presenta la tua prima impressione. Può rompere o rendere la tua carriera.
Tuttavia, preparare un curriculum richiede molto impegno e richiede la tua attenzione alle sue diverse sezioni. Una di queste parti critiche è la sezione delle abilità. Diventa fondamentale per te menzionare le tue abilità nel tuo curriculum in base a ciò che i datori di lavoro cercano in te.
Le persone tendono a fare molti errori nel preparare la loro sezione delle abilità e vengono rifiutate nel lavoro dei loro sogni. Il team di assunzione si concentra sulla ricerca di competenze rilevanti nei candidati dei loro candidati, e quindi la sezione delle abilità diventa il centro dell’attenzione.
Pertanto, per aiutarti nel bowling pulito delle risorse umane con il tuo curriculum perfetto per le immagini, le sezioni seguenti ti danno un layout esatto degli esempi critici di abilità che dovresti introdurre nel tuo curriculum.
Le sezioni ti daranno anche alcune conoscenze di base su quali sono i vari tipi di abilità e su come puoi suddividere il tuo curriculum in parti diverse in base alle tue abilità.
Senza perdere molto tempo, immergiti nei minimi dettagli di ciò che dovrebbe avere un curriculum ideale.
Cosa sono le abilità?
Le abilità possono essere il tuo talento naturale o qualcosa in cui sei esperto. Possono essere suddivisi in due tipologie:
- Abilità di vita
- Abilità professionali
Quando parliamo di un curriculum, menzionare alcune incredibili capacità professionali può spianarti la strada per farti scivolare sotto i riflettori.
Ma le competenze professionali offrono molti set di abilità con cui le persone spesso si confondono.
I diversi tipi di abilità professionali che puoi generalmente trovare sono:
- Abilità difficili
- Abilità trasversali
- Dominio – abilità generali
- Competenze specifiche del dominio
Tuttavia, la sezione seguente si concentrerà su due abilità professionali critiche: soft skills e hard skills mentre danno forma al tuo curriculum.
Tipi di abilità
I due tipi di abilità che devi avere prima di completare il tuo curriculum sono:
1. Abilità difficili
Le abilità difficili includono le abilità tecniche che acquisisci durante l’allenamento. Queste abilità denotano la tua competenza nell’arena lavorativa specifica che hai acquisito per esperienza.
I funzionari incaricati delle assunzioni cercano competenze complesse su ogni applicazione, rendendola un criterio importante.
Ci sono molte abilità tradizionali tradizionali che puoi trovare su diversi curriculum. Ma alcuni dei più famosi sono riportati di seguito.
Alcuni degli esempi comuni di hard skills sono:
- Competenze nel settore dei macchinari: queste competenze includono la guida di una macchina particolare, come il rullo compressore o l’impilatore di pallet.
- Competenze nella sezione software: esperienza in qualsiasi software come Ableton Live The suit, Adobe Creative Suite o qualsiasi altro software
- Competenza negli strumenti: molti strumenti online richiedono esperienza e conoscenza per un funzionamento regolare. Ad esempio: SEM, SEO, Google Analytics e molto altro
- Lingue – Le abilità complesse includono anche la tua esperienza in diverse lingue come il francese, lo spagnolo o qualsiasi altra lingua
- Competenza nei linguaggi di codifica – Python, C ++
- Matematica
- Potrebbe essere qualsiasi competenza tecnica relativa al tuo profilo di lavoro
2. Competenze trasversali
Le soft skill includono principalmente le tue abitudini e il modo in cui leghi con gli altri intorno a te.
Le tue competenze trasversali aiutano il team di assunzione a capire che tipo di dipendente avrebbero nella loro organizzazione. Lo saprebbero a livello personale.
E poiché ogni datore di lavoro cerca una combinazione di competenze trasversali e competenze complesse, desidera esaminare le competenze trasversali che offri.
Queste abilità mostrano la tua risposta comportamentale . Alcuni esempi di queste abilità sono:
- Abilità comunicative
- Come lavori in squadra
- Le tue capacità di responsabilità
- Abilità problematiche
- Capacità di leadership
- Le tue capacità di adattamento
Per comprendere le differenze tra queste due abilità, è necessario passare attraverso due parametri su cui è possibile differenziare tra queste due abilità.
1. Come puoi ottenere queste abilità?
Abilità difficili: queste abilità possono essere acquisite attraverso l’esperienza, l’istruzione e la formazione.
Abilità trasversali: queste abilità vengono acquisite in diverse fasi della tua vita, durante o dopo il lavoro.
2. Come puoi usare queste abilità?
Le hard skills vengono utilizzate direttamente per il lavoro; tuttavia, le soft skills possono essere utilizzate indirettamente in un post o nella vita quotidiana.
Ora la domanda, quali sono le abilità più essenziali che dovresti includere nel tuo curriculum?
Dai un’occhiata qui sotto.
Quali sono gli esempi più importanti di competenze per il tuo curriculum?
Entrambe (Hard e Soft) queste abilità sono ugualmente cruciali per dare al tuo curriculum un aspetto perfetto.
Se guardiamo ai lavori pesanti, le competenze complesse vengono alla ribalta poiché i datori di lavoro cercano competenze specifiche nei loro datori di lavoro. La ragione principale alla base di questo è che le aziende sono alla ricerca di candidati in grado di offrire più risorse.
D’altra parte, alcune aziende assumono anche candidati con competenze trasversali sorprendenti.
Pertanto, entrambe le abilità formano una coppia complementare.
Perché e come dovresti abilità su un curriculum?
La sezione delle competenze costituisce una delle parti essenziali della creazione di un curriculum.
Ti starai chiedendo quali difficoltà potresti incontrare nel solo elencare le abilità?
La risposta è: potrebbe essere difficile se non hai la giusta conoscenza di come organizzare le tue abilità.
In questi giorni, le aziende sono diventate avanzate nella selezione dei candidati, poiché hanno iniziato a utilizzare un sistema di monitoraggio dei candidati.
Questo sistema aiuta l’azienda a eseguire quotidianamente un numero considerevole di applicazioni. Il sistema esamina le tue richieste di parole chiave specifiche che soddisfano i requisiti dell’azienda.
Pertanto, diventa essenziale menzionare le tue capacità, che corrispondono ai requisiti dell’azienda nel tuo curriculum.
Come puoi organizzare le tue abilità nel curriculum?
- Menziona le abilità rilevanti per il lavoro che stai cercando.
- Assicurati di menzionare la tua competenza nelle abilità:
- Principiante – se stai ancora imparando
- Intermedio: se hai utilizzato le abilità praticamente
- Avanzato – Se puoi insegnare le abilità ai principianti
- Esperto – Sei eccellente nelle abilità
- Menziona le tue abilità trasferibili che puoi usare mentre cambi carriera
- Usa 2-4 abilità universali nel tuo curriculum
- Le competenze globali possono essere le tue competenze trasversali, che puoi utilizzare in tutti i tipi di lavori.
- Menziona poche abilità nella tua introduzione
Oltre 100 esempi di abilità per il tuo curriculum
Nel caso in cui sei confuso su quali abilità dovrebbero essere inserite nel tuo curriculum, devi dare un’occhiata alla sezione seguente in quanto ti fornirà alcuni esempi di quali abilità possono essere una buona voce per il tuo curriculum.
Esempi di soft skill
In alcune opportunità di lavoro, le tue competenze trasversali possono essere più importanti delle abilità complesse.
Poiché le grandi aziende in questi giorni si stanno concentrando sull’assunzione di candidati con più abilità comportamentali che hard skills.
Tuttavia, se hai più esperienza nelle abilità difficili, prova a concentrarti maggiormente sul menzionare le abilità difficili nel curriculum.
Le competenze trasversali che sono molto richieste in questi giorni sono:
- Capacità di gestione del tempo
- Buone capacità di comunicazione
- Buona intelligenza emotiva
- La capacità di pensiero critico
- Alto livello di concentrazione
- Lavoro di squadra
- Produttività
- Risoluzione dei problemi
- Gestione efficace dei conflitti
- Abile gestione dello stress
- Organizzazione e produttività
- Capacità di adattamento, ecc.
Esempi di capacità di gestione
Il management è uno dei profili professionali più importanti che, sicuramente, necessita di specifici esempi di competenze. Necessita anche di un buon mix di abilità hard e soft.
Alcune delle competenze chiave per i lavori di gestione sono:
- Tecniche Six Sigma
- Il McKinsey 7s Framework
- Le cinque forze di Porter
- PESTEL
- Intelligenza emotiva
- Affrontare lo stress da lavoro
- Motivazione
- Delega dei compiti
- Sapienza tecnologica
- Gestione delle persone
- Sviluppo aziendale
- Gestione strategica
- Negoziazione
- Pianificazione
- Scrittura della proposta
- Risoluzione dei problemi
- Innovazione
- Carisma
Esempi di abilità tecniche
I lavori tecnici sono uno dei lavori più cercati in tutto il mondo.
Per fare la giusta impressione di fronte ai tuoi reclutatori, alcuni degli esempi di abilità per lavori tecnici sono:
- Competenza nel software CRM
- Pacchetto Microsoft Office: Word, Excel, Access, Publisher, Outlook, PowerPoint
- Conoscenza del prodotto
- Archiviazione e gestione cartacea
- Inserimento dati
- Ricerca e analisi dei dati
- Rete cloud e condivisione di file
- Contabilità tramite Excel o TurboTax
- Conoscenza di base della comunicazione dell’interfaccia utente
- Scrittura tecnica
- sviluppo web
- Gestione del cloud
- SEO
- CPC
- Marketing via email
Esempi di capacità di vendita
I prossimi tipi di lavoro che vengono preferibilmente cercati nel mondo dei lavori di vendita e alcune delle competenze chiave sono lì che devi includere nel tuo curriculum.
Quindi, esaminiamo alcuni di questi esempi di abilità:
- Gestione delle relazioni con i clienti (CRM)
- Chiamata a freddo
- Negoziazione
- Discorso pubblico
- Chiusura
- Lead generation
- Vendita reattiva all’acquirente
- Coinvolgimento dell’acquirente
- La conoscenza del prodotto
- Persuasione
- Comunicazione e socievolezza efficaci
- Empatia
- Social media / comunicazione digitale
- Lavoro di squadra
- Gestione del tempo
Esempi di abilità di marketing
I lavori di marketing sono ancora una delle scelte di carriera preferite dai professionisti in tutto il mondo.
Ci sono alcune delle abilità che sono molto importanti per i lavori di marketing. Esaminiamo esempi di competenze più adatte per lavori di marketing-
- Analisi dei dati
- Analisi web
- SEO / SEM
- HTML e CSS
- WordPress
- Marketing via email
- Web scraping
- Test CRO e A / B
- Visualizzazione dei dati e ricerca di modelli attraverso il pensiero critico
- Motore di ricerca e ottimizzazione delle parole chiave
- Gestione di progetti / campagne
- Social media e mobile marketing
- Annunci pubblicitari a pagamento sui social media
- Marketing B2B
- Le 4 P del marketing
- Driver del comportamento dei consumatori
- Gestione del marchio
- Creatività
- Copywriting
- Narrativa
- I saldi
- Strumenti CMS
Esempi di capacità di contabilità e finanziamento
Anche i settori degli affari, del commercio, della finanza e della contabilità sono responsabili di un’ampia varietà di lavori e, per candidarsi a tali lavori, ci sono alcune competenze chiave che i professionisti devono includere nel proprio curriculum.
Alcuni degli esempi di competenze importanti per la contabilità e il finanziamento dei lavori sono:
- Microsoft Excel (avanzato)
- Pianificazione delle risorse aziendali
- Analisi di Big Data e SQL
- Conosci i tuoi clienti (KYC)
- Cognos Analytics ( IBM )
- Visual Basic
- Software di contabilità
- Riconoscimento dei ricavi
- Antiriciclaggio
- Comunicazione chiara
- Conoscenza aziendale generale
- Competenza numerica
- Precisione
- Attenzione ai dettagli
Esempi di abilità di progettazione
Ci sono molti lavori nei settori del design e i designer creativi continuano a cercare le opportunità più adatte.
Diamo uno sguardo agli esempi di abilità considerate migliori per i lavori di progettazione-
- Adobe Creative Suite: Illustrator, InDesign, Photoshop
- Dreamweaver
- Infografiche
- HTML e CSS
- Fotoritocco
- Tipografia: spaziatura, altezza della linea, layout, scelta dei caratteri
- Storyboard
- Targeting e marketing attraverso comunicazioni visive
- Creazione del logo
- Stampa digitale
- Integrazione della comunicazione visiva nelle piattaforme dei social media
- Creatività
- Attenzione ai dettagli e all’estetica
- Progettazione multimediale interattiva
- Senso del colore e teoria
- Design degli annunci
- Ascolto attivo
Esempi di capacità di sviluppo web
Insieme alla progettazione, i lavori di sviluppo web sono altre opportunità di lavoro che sono considerate abbastanza prevalenti nel momento in cui il mondo sta diventando digitale.
Alcuni degli esempi più cruciali di abilità per i lavori di sviluppo web sono:
- HTML / CSS
- Preprocessori CSS
- JavaScript
- WordPress
- Interfacce utente grafiche (GUI)
- Git / Controllo della versione (Github, GitLab)
- Ottimizzazione per i motori di ricerca (SEO)
- Interfaccia di programmazione dell’applicazione (API)
- Adobe Photoshop, InDesign
- Sistemi di gestione dei contenuti (CMS)
- Test / debug
- Principi di progettazione reattiva
Esempi di abilità educative
Anche i lavori nel settore dell’istruzione sono essenziali e, se ti candidi per lavori nel settore dell’istruzione, devi incorporare alcune competenze specifiche insieme alle suddette competenze trasversali.
Esaminiamo alcuni degli esempi di competenze per i lavori educativi-
- Conoscenza del curriculum aggiornata
- Ricerca e analisi dei dati
- Comunicazione
- Piattaforme educative (software come Elearn)
- Gestione dello stress
- Alfabetizzazione tecnologica e digitale
- Pazienza
- Pensiero critico
- Entusiasmo
- Motivazione
Esempi di capacità di analisi aziendale
Anche i lavori di analisi stanno guadagnando molta popolarità in tutto il mondo e per essere assunto per tali opportunità di lavoro, è necessario acquisire alcune delle competenze chiave.
Esaminiamo esempi di competenze necessarie per i lavori di analisi aziendale-
- SQL (un must) e Hive (opzionale)
- Linguaggio di programmazione (R, Python, Scala, Matlab)
- STATA, SPSS, SAS
- Mappatura dei dati
- Diagrammi di relazione tra entità
- Wireframe
- Strumenti per Big Data
- Microsoft Visio
- Analisi aziendale agile
- Apprendimento automatico
- Diagrammi di contesto del sistema
- Modellazione dei processi aziendali
- Comunicazione tecnica e non tecnica
Esempi di abilità sanitarie e infermieristiche
Ci sono molti posti di lavoro nel settore sanitario e infermieristico, e per essere assunto in questi lavori, è essenziale avere alcune delle competenze specifiche.
Alcune delle competenze che dovresti incorporare per i lavori infermieristici e sanitari-
- Matematica
- CPR
- Cura e assistenza ai pazienti
- Capacità di documentazione / tenuta dei registri
- Compassione
- Supporto vitale cardiaco avanzato (ACLS)
- Telemetria
- Attenzione ai dettagli
- Resistenza fisica
- Cura acuta
- Controllo delle infezioni
- Preparazione chirurgica
Pensieri finali!
Nella nota conclusiva, ci auguriamo che abbiate capito alcuni degli esempi specifici di abilità per particolari tipi di lavori in differenti nicchie.
Per ottimizzare le tue possibilità di essere assunto, devi avere una sezione delle competenze attraente e ben strutturata nel tuo curriculum. Questa sezione aiuta la tua applicazione a passare attraverso il giro di controllo.
Molte aziende hanno iniziato a utilizzare un sistema di monitoraggio dei candidati, che aiuta l’azienda a vedere solo quei candidati che hanno menzionato l’abilità richiesta nel loro curriculum.
Pertanto, è necessario menzionare le competenze pertinenti nel tuo curriculum. Ci sono due tipi di abilità che puoi menzionare nel tuo curriculum: hard skills e soft skills. La differenza significativa tra questi due set di abilità è che puoi usare le hard skills direttamente nel tuo lavoro, ma puoi applicare le soft skills indirettamente sia nel tuo lavoro che nella vita.
Organizza il tuo elenco di abilità in modo accurato per evidenziare le abilità in cui hai più esperienza. Migliorerà le tue possibilità di entrare in ogni round di colloquio.
Pertanto, preparare la sezione delle abilità con i suggerimenti di cui sopra diventerà abbastanza facile per te se tieni tutto a mente. Prova a creare un curriculum perfetto seguendo i suggerimenti di cui sopra, poiché potresti semplicemente cogliere un’enorme opportunità dando un curriculum accattivante ai tuoi datori di lavoro!
Che tipo di lavoro cerchi? Hai trovato gli esempi di competenze più adatti al tuo profilo lavorativo? Condividi le tue opinioni con noi nella sezione commenti qui sotto. (fonte: marketing91, inglese)
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